Работа: менеджер по персоналу в Казани, 4560 вакансий

Сегодня КНИТУ - это крупнейший в Российской Федерации образовательный центр химико-технологического профиля – лидер в области подготовки высококвалифицированных инженерных кадров по направлению «Химическая технология», обеспечивает подготовку кадров всех уровней образования, научную, инновационную деятельность и реализует третью миссию университета. Здесь реализуется более 378 образовательных программ высшего, среднего и дополнительного образования.В современный, динамично развивающийся университет требуется Менеджер по персоналу

Обязанности:

• Проведение

...

Уважаемые кандидаты обращаем внимание, что ставка ДЕКРЕТНАЯ.

Обязанности:

• • Ведение КДП в полном объёма по региону (100 человек), планируется активный рост численности работников;
  • Суммированный учет рабочего времени;
  • Формирование и отправка отчетов в СФР по форме EФС-1;
  • Ведение ЕГИСЗ/ФРМС;
  • Ведение воинского учета по мед. работникам;
  • Подбор персонала в подразделения региона;
  • Мониторинг рынка труда;
  • Адаптация персонала
  • Охрана труда

Требования:

• Высшее образование, дополнительное профессиональное

...

Лидер Консалт - официальный партнер сервиса Самокат приглашает к сотрудничеству рекрутеров-партнеров.Преимущества:

- сотрудничество из любой точки мира УДАЛЕННО;

- неограниченный доход (получаешь выплату за каждого оформленного новичка);

- всему научим с помощью наших наставников;

- дадим квоты для поиска!

Обязанности:

- ХОЛОДНЫЙ самостоятельный поиск кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор курьеров/сборщиков в сервис доставки);- Проведение телефонных интервью;

...

Менеджер по персоналу

О нас: Мы формируем сильную команду. Ищем специалиста, который станет сердцем нашего HR-департамента и возьмет под контроль полный цикл работы с людьми — от первого звонка кандидату до его успешной адаптации.

Ваши задачи:

• Охотиться за талантами: находить линейный, инженерный и административный персонал на ведущих площадках рунета.
• Быть проводником кандидата: проводить интервью, организовывать встречи с руководителями и сопровождать

...

Вдохновляй команду и строй карьеру вместе с нами!

Ты чувствуешь, что умеешь находить таланты и создавать атмосферу, в которой хочется работать? Тогда тебе к нам! Ресторан «Приют Холостяка» ищет HR менеджера по персоналу, который поможет нам собирать сильную команду и поддерживать высокий уровень сервиса.

Твои задачи:

• Поиск, подбор и адаптация новых сотрудников
• Проведение собеседований и оценка кандидатов
• Ведение базы персонала

...

Обязанности:

• Размещение вакансий на hh.ru и других платформах.
• Поиск и отбор кандидатов, ведение базы резюме.
• Обзвон кандидатов, согласование собеседований с менеджерами.
• Анализирует рынок труда и ведение отчетности по заработной плате (раз в месяц).
• Взаимодействие с командой для обеспечения привлечения квалифицированных специалистов.
• Поддержание базы данных кандидатов и вакансий.

Требования:

• Опыт работы в HR-работе (от 1 года).
• Знание процессов отбора и отбора

...

В поисках HR-таланта с опытом в недвижимости!

Вам нравится находить и привлекать лучших специалистов? Вы знаете рынок недвижимости изнутри и умеете выстраивать эффективные коммуникации? Тогда мы ждем именно вас в команду агентства "Жильё-Групп"!

Чем предстоит заниматься:

• Поиск и подбор риэлторов и административного персонала (АУП) с использованием различных каналов (отклики, холодные звонки, профессиональные сообщества)
• Проведение собеседований, оценка компетенций кандидатов
• Ведение базы

...

Стань частью команды Лидера продаж автомобилей!

Диалог Авто:

• Официальный дилер 18 ведущих автомобильных брендов!

• 15 автосалонов в 5 городах республики Татарстан!

• 19 лет на рынке!

Условия:

• Официальное трудоустройство, конкурентная заработная плата;
• Работа в стабильной компании, без задержек по заработной плате;
• График работы 5\2;
• Обучаем с 1 дня трудоустройства. Предоставляем помощь наставника;
• Собственная Академия с Лучшими экспертами в

...

Обязанности:

Подбор персонала:

• Полный цикл подбора персонала: от получения заявки до выхода сотрудника на работу.
• Размещение вакансий на работных сайтах и в социальных сетях.
• Активный поиск кандидатов (холодный поиск, работа с базами резюме).
• Проведение телефонных интервью и очных/онлайн-собеседований.
• Организация встреч кандидатов с руководителями подразделений.
• Сопровождение кандидатов на всех этапах подбора.
• Ведение базы кандидатов и аналитики по подбору.
• Участие в развитии

...

Обязанности:

• Осуществление подбора кадров с помощью различных площадок с целью комплектации штата;
• Проведение первичных собеседований с соискателями;
• Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам обучения персонала;
• Ведение учета рабочего времени сотрудников;
• Ведение первичной кадровой документации.

Условия:

• Неполный рабочий день;
• Официальное трудоустройство;
• Заработная плата 2 раза в месяц;
• Бесплатное служебное питание, возможность бесплатно пользоваться услугами комплекса.

Ищем энepгичнoгo менеджеpа по персоналу в нaшу дружную команду!

Bы aктивны и любите общаться с людьми? Тoгдa эта ваканcия для ваc!

Наша компания активно растет и нам нужен нaдежный мeнeджер по персоналу, кoторый поможет нам находить и привлекать лучших сотрудников в нашу дружную команду.

Mы пpедлaгaeм:

• Пятиднeвную рабочею нeделя c 09:00 до 18:00;
• Зaрaбoтнaя плaтa от 50000 до 60000 руб.,

...

Аптека "Вита" - один из лидеров российского розничного фармацевтического рынка. Мы помогаем людям быть здоровыми, а значит – счастливыми!

С 1993 года тысячи сотрудников, пришедших работать в «Виту», по достоинству оценили, как это здорово – строить карьеру в компании, которая заботится о людях. Сегодня у нас уже более 3000 аптек и более 12 000 сотрудников.

Наша аптечная сеть интенсивно растёт,

...

Чем предстоит заниматься:

• Полный цикл подбора персонала (массовый и линейный) — от публикации вакансии до выхода кандидата на стажировку;

• Активный поиск кандидатов с использованием всех каналов (hh, Авито, соцсети, рекомендации);

• Проведение первичных телефонных интервью и организация очных встреч с руководителями подразделений;

• Ведение отчетности по укомплектованности штата, анализ текучести кадров;

• Административная поддержка отдела: помощь в организации корпоративных мероприятий и выполнение текущих

...

Компания "Калеф" — ведущий поставщик современного учебного оборудования, который уверенно шагает в ногу со временем.

Оснащая школы и учебные заведения цифровыми лабораториями, интерактивными стендами и другими инновационными технологиями, мы превращаем обычные классы в современные образовательные пространства.

Сейчас мы ищем амбициозного менеджера по работе с персоналом в наш коллектив.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Место работы: Казань, ул. Родины

...

Ведущий менеджер по персоналу

Вдохновляете людей и умеете создавать команду мечты? Хотите влиять на развитие крупной строительной компании федерального уровня? Тогда эта вакансия для вас!

Ваши задачи:

• Полный цикл подбора персонала: от поиска до адаптации новых сотрудников
• Ведение кадрового и воинского учета в соответствии с законодательством
• Консультирование руководителей и сотрудников по вопросам трудового права и HR-процессов
• Участие в организации корпоративных

...

ООО Компания «Калеф» — ведущий поставщик современного учебного оборудования, который уверенно шагает в ногу со временем. Мы превращаем обычные классы в современные образовательные пространства, оснащая школы и учебные заведения инновационными технологиями.

Наша миссия — создание условий для развития будущих поколений. Каждый проект, над которым мы работаем, направлен на то, чтобы помочь ученикам раскрыть свои таланты и достичь новых высот.

В

...

Компания «Фарист Строй» — это не просто строительство. Это команда профессионалов, где каждый объект — результат слаженной работы сильных людей. Мы растём, берём новые высоты и ищем Ведущего менеджера по персоналу/ hr-generalist , который станет сердцем нашей команды в Казани.

Обязанности:

• 💼 Вам предстоит:

• Вести полный цикл подбора персонала: от формирования профиля вакансии до выхода сотрудника на испытательный срок;
• Заниматься

...

Перед кандидатом мы ставим следующие задачи:

• Закрывать потребность в персонале 10–15 человек в месяц (менеджеры продаж и отдела продления);
• Вести полный цикл подбора: от поиска до выхода кандидата;
• Проводить адаптацию и первичное обучение новых сотрудников по видео-тренингам;
• Внедрять и сопровождать действующую систему мотивации персонала;
• Организовывать аттестации и конкурсы на замещение вакансий;
• Участвовать в формировании и развитии корпоративной культуры;
• Ежедневно вести

...

Работа, которая делает счастливым!

В группе компаний IRBIS мы движемся вместе: здесь есть все для быстрого старта твоей карьеры и совместного роста.

Поездка начинается с топлива, а ГК IRBIS – с людей!

Обязанности:

• Подбор линейного персонала сети АЗС, бэк-офис
• Оценка кандидатов методом тестирования
• Формирование внутреннего и внешнего кадрового резерва
• Работа с наставниками, по адаптации персонала, exit-интервью
• Развитие и работа над

...

Ищем энepгичнoгo менеджеpа по персоналу в нaшу дружную команду!

Bы aктивны и любите общаться с людьми? Тoгдa эта ваканcия для ваc!

Наша компания активно растет и нам нужен нaдежный мeнeджер по персоналу, кoторый поможет нам находить и привлекать лучших сотрудников в нашу дружную команду.

Mы пpедлaгaeм:

• Пятиднeвную рабочею нeделя c 09:00 до 18:00;
• Зaрaбoтнaя плaтa от 50000 до 60000 руб.,

...